HR Generalist (m/w/d) auch in Teilzeit möglich
am Standort: Bietigheim-BissingenVertrieb, Personalwesen, Verwaltung
Job ID 22249Warum Cs2?
Cs2 ITEC bietet Ihnen als Berufseinsteiger oder erfahrenem Spezialisten ausgezeichnete Möglichkeiten der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Bei spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeiten für internationale Großkunden und Konzerne, bauen Sie, je nach Aufgabenstellung und Position tiefes Fachwissen in neuesten Technologien oder breites Projektleitungs- bzw. Führungs-Know-how auf. Durch die Vielzahl unserer Themen können wir Ihnen, je nach persönlichen Wünschen, verschiedene Technologiebereiche und Aufgabenstellungen anbieten.
Das bieten wir Ihnen:
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem spannenden Aufgabenumfeld
- Internationale Großprojekte bei namhaften Kunden
- Mitarbeit in einem sympathischen und motiviertem Team
- Angenehmes und kollegiales Arbeitsumfeld
- Interessante Perspektiven für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung
- Attraktive Vergütung und flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten
Diese Aufgaben warten auf Sie:
- Unterstützung der HR Business Partner, der Fachbereiche und der Mitarbeiter in personalrelevanten Fragestellungen
- Erstellung von personalrelevanten Dokumenten wie beispielsweise Arbeitsverträge, Vertragsänderungen und Betriebsratsanhörungen
- Pflege der HR-relevanten Systeme wie beispielsweise die Stammdatenpflege SAP
- Erstellung regelmäßiger Auswertungen und Statistiken
- Ansprechpartner für die Gehaltsabrechnung
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Optimierung personalwirtschaftlicher Prozesse
- Mitarbeit in HR Projekten
- Unterstützung im Ausweis- und Zutrittswesen
Was Sie mitbringen sollten:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Personalkaufmann/frau oder eine vergleichbare Ausbildung
- Erste einschlägige Berufserfahrung im operativen Personalmanagement
- Fachwissen im Arbeits, Betriebsverfassungs und Sozialversicherungsrecht
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrungen im Umgang mit SAP HR/3
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Vertrauenswürdigkeit
- Souveränes und kompetentes Auftreten mit entsprechender Dienstleistungsorientierung
- Proaktive, selbstständige, zuverlässige und ergebnisorientierte Arbeitsweise